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Referenten > Profil
Susanne Bohn - Mitglied der GSA
Kontakt
susanne bohn Leadership Competence
Sonthofener Straße 14
90455 Nürnberg
Telefon:+49-911-882982
Fax:+49-911-8888246
WWW
Bücher & Medien von Susanne Bohn
Bücher & Medien von Susanne Bohn auf Managementbuch.de

Susanne Bohn

Wer die Kraft hat Klarheit zu schaffen, wird imstande sein, Führung zu übernehmen.

Video auf GSA-TV.org
  • Über mich
Mitgliedsart

Professionell

Beschreibung der Position

Susanne Bohn, geboren 1966, ist Inhaberin der Unternehmensberatung susanne bohn Leadership Competence und begleitet seit 1998 Unternehmen erfolgreich bei Veränderungsprozessen wie Re-Strukturierungsmaßnahmen, Unternehmensnachfolge, Wachstumsinitiativen, Krisenmanagement und Strategieentwicklung. Sie berät Unternehmer und Führungskräfte bei verantwortungsvollen Entscheidungen und konfliktären Situationen durch lösungsorientierte Coachingmaßnahmen. Mit dialogorientierter Workshopmoderation unterstützt sie, ein hohes Commitment der Mitarbeiter für wichtige Prozesse zu erreichen.
2006 initiierte sie das 1. Cross Mentoringprogramm in der Metropolregion Nürnberg und leitet verschiedene interne Mentoringprogramme. Durch wertvollen Austausch zwischen erfahrenen Führungspersönlichkeiten und ehrgeizigen jungen Nachwuchsführungskräften, ermöglicht Sie Lernen und Lehren auf hohem Niveau.

2006 erhielt Susanne Bohn den Internationalen Deutschen Trainingspreis in Bronze für ihr Seminarkonzept "Work Life Balance – Beruf und Privatleben in Einklang". Eine Vielzahl von Teilnehmern melden noch Jahre später zurück, wie nachhaltig positiv sich ihre Arbeits- und Lebenssituation durch dieses Seminar verändert hat.
Sie ist Autorin von mehreren Fachbüchern zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Für verschiedene anspruchsvolle Lebenssituationen hat Susanne Bohn pragmatische Lösungen parat. Porträts von erfolgreichen Karrierepaaren machen Mut: Sie zeigen, dass Familie und Karriere gut zusammenpassen.
Sie ist bundesweit und international als Referentin zu Themen wie Strategieentwicklung, Change Management und Werteorientierte Führungskultur unterwegs.

Themengebiete
  • Management & Leadership
  • Kommunikation
  • Persönlichkeitsentwicklung & Erfolg
Themenschwerpunkte

Führung in Veränderungsprozessen
Strategische Mitarbeiterführung
Werteorientierte Unternehmensführung
Management Coaching

Warum bei GSA?

Bei der GSA bin ich Mitglied, weil ich dort auf unterhaltsame Weise vielfältiges Wissen für meine Unternehmensentwicklung erhalte und ich mit total interessanten Menschen tolle Events erleben kann!

Tätigkeitsfelder
  • Referent/Vortragsredner
  • Trainer
  • Coach
  • Consultant
  • Moderator
Auszeichnungen

Internationaler Deutscher Trainingspreis in Bronze 2006

Mitgliedschaften

Total E-Quality Deutschland

Vortragssprachen

Deutsch, Englisch

Internationale Auftritte

USA, UK, Österreich, Schweiz

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Die GSA stellt vor
GSA Referent Markus Reinke
GSA Speaker Markus Reinke

Mitglied der GSA

"Ich bin bei der GSA, weil ich mich auch und gerade als Trainer ständig weiterbilden muss und ich hierfür bei der GSA eine ausgezeichnete Plattform im Kreise zahlreicher professioneller Trainer/innen vorfinde."

GSA Referent Nadin Meloth
GSA Speaker Nadin Meloth

Mitglied der GSA

"Ideen sind meine Leidenschaft! Sie zeigen mir wie lebendig meine Welt ist und geben mir Energie und Motivation ständig zu wachsen. Es gibt keine Begegnung mit der GSA bei der ich keine neuen Ideen bekomme: Sei es die Website, der Newsletter, das Speaker Magazin, der Humortag, die Weiberfastnacht, die Convention oder einfach nur ein netter Plausch mit einem GSA-Kollegen - mindestens eine neue Idee ist immer dabei! Danke, liebe GSA. Danke, liebe Kollegen für dieses WERTvolle Angebot. "

GSA Referent Bernhard Striebel
GSA Speaker Bernhard Striebel

Mitglied der GSA

"hochprofessionelle Vereinigung von Trainern/Speakern Ausbildungslehrgang professional speaker GSA "

Artikelbeiträge der GSA-Mitglieder
GSA Referent Arno Fischbacher
PDF Laut oder verständlich sprechen

GSA SpeakerArno Fischbacher

"Wie „laut“ Sie beim Sprechen von anderen wahrgenommen werden, hängt genau genommen viel eher von Faktoren wie „verständlich“, „gerichtet“, „anregend“, oder „kraftvoll“ ab. Ganz besonders kommt es auf das Volumen Ihrer Stimme an, also auf die Art des Klangs."

Alle Beiträge von Arno Fischbacher

GSA Referent Lars Vollmer
PDF Lean Führen: Kleine Teams beschleunigen die Veränderung

GSA SpeakerLars Vollmer

"Vielen Unternehmen mangelt es nicht an guten Ideen, ihnen mangelt es an einer guten Umsetzung. Verbesserungsinitiativen gibt es immer wieder. Schauen Manager dann drei Monate weiter, bemerken sie, dass wenig bis nichts von dem Gelernten in der Praxis umgesetzt wurde. Warum es bisher nicht klappt..."

Alle Beiträge von Lars Vollmer

GSA Referent Sascha Bartnitzki
PDF Leicht(er) verkaufen übers Netz - wie die „persönliche“ Internetpräsentation für mehr Umsatz sorgt!

GSA SpeakerSascha Bartnitzki

"In der „Vorzeit“ des Verkaufens, also vor 5, 8 oder sogar 10 Jahren war alles noch ganz anders: Der Kunde rief meistens beim Unternehmen an, bat darum, dass ihm Informationsmaterial zugeschickt wird und ein Prospekt verließ das Haus. Gleiches geschah, wenn ein Verkäufer bei einem neuen Kunden..."

Alle Beiträge von Sascha Bartnitzki

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