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Business is Human
Jochen Peter Breuer
Emotionale Viren in Unternehmen aufdecken und behandlen
- Emotionale Viren sind latent in jedem Individuum vorhanden. Sie werden durch einen Stimulator von außen aktiviert, z.B. mangelnde Wertschätzung, Gefahr des Job-Verlustes, Angriff auf die eigene Machtzone usw. - In dem gleichen Maße, wie Krankheitsviren den Körper lähmen, belasten emotionale Viren den „Unternehmens“- bzw. „Organisations-Körper“. - Sie verursachen eine „mentale Verschmutzung“, welche die Organisation, wie ein Spitzensportler, der an sich zweifelt, lähmt. - Diese Lähmung drückt sich so aus, dass immer mehr Führungskräfte und Mitarbeiter ihre Intelligenz zum Selbstschutz einsetzen („protective intelligence“), also vom Markt, Kunden und Unternehmen abziehen. Im gleichen Maße nimmt das kollektive Zusammenwirken („collective intelligence“) ab bzw. kommt vollständig zum Erliegen. Der Artikel beschreibt, wie man diese mentale Verschmutzung über die Visualisierung der "emotionalen Viren" behandelt.
Themen
Management & Leadership
Kommunikation
Schlagwörter
mentale Verschmutzung, emotionale Viren, protective Intelligenz, kollektive Intelligenz, Change-Management
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