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Axel Haitzer
Fachkräftemangel - Ein modernes Märchen!
Weil sich derzeit, insbesondere bei den kleinen und mittleren Unternehmen, kaum ein Arbeitgeber mit einer professionellen Personalmarketingstrategie positioniert, haben AKTIVE Firmen im Wettbewerb und die besten Talente die Nase vorn. Mit einer maßgeschneiderten und professionell gemachten Personalmarketingkampagne kann jedes Unternehmen selbst die schwierigsten Stellen besetzen. Wollen wir wetten?
Themen
Management & Leadership
Schlagwörter
Fachkräfte, Mitarbeiter, Rekrutierung, Recruiting, Personalmarketing, Ausbildungsmarketing, Azubi-Recruiting, Auszubildende, Stellenanzeige
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Axel Haitzer
So wird IHR Unternehmen zum Bewerbermagnet
Im Buch "Bewerbermagnet" wird das Geheimnis gelüftet, wie Sie die Attraktivität Ihres Unternehmens – auch abseits von finanziellen Anreizen – nachhaltig erhöhen. Die 365 inspirierenden Ideen, wie Ihr Unternehmen qualifizierte, motivierte und passende Top-Bewerber magnetisch anzieht, bringen frischen Wind in Ihr Personalmarketing und beflügeln Ihr Employer Branding, also den Aufbau Ihrer Arbeitgebermarke. Fachkräfte sind rar. Gleichzeitig haben sich die Erwartungen der Bewerber entscheidend verändert. Erfolgreiche Rekrutierung läuft anders als noch vor wenigen Jahren. Längst liegt E-Recruiting, Social Media mit Facebook & Co. und Mobile Recruiting in der Personalwerbung im Trend. Wer da die Nase vorn haben will, braucht viele frische Ideen! Fachkräftemangel gibt es ab sofort nur noch bei Ihrer Konkurrenz. Dieses Buch beinhaltet enormes Innovationspotenzial und hilft Ihnen, den Wettbewerb um die besten Talente zu gewinnen.
Themen
Management & Leadership
Vertrieb & Marketing
Schlagwörter
Employer Branding, Arbeitgebermarke, Personalmarketing, Recruiting, Rekrutierung, Motivation, Bewerber, Mystery Application
