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Die GSA stellt vor
GSA Referent Bernd Höcker
GSA Speaker Bernd Höcker

Mitglied der GSA

"Hier habe ich die Hand am Puls der Zeit und kann Benchmarking betreiben und Best Practice Beispiele erleben. Außerdem macht es Spaß."

GSA Referent Eberhard Jung
GSA Speaker Eberhard Jung

Mitglied der GSA

"Vorstände, Geschäftsführer und Führungskräfte klagen oft zu Recht darüber, in schwierigen Veränderungs- und Entscheidungssituationen "Ratlos" zu sein. Oft genug können sie gerade im Vorfeld von beginnenden Veränderungen nicht angstfrei und offen über alle denkbaren Aspekte eines solchen Prozesses oder einer notwendigen und schwierigen Entscheidung diskutieren. Auch in Fragen der persönlichen Entwicklung (häufig hält das persönliche Wachstum einer Führungskraft mit dem Wachstum der Verantwortung nicht Schritt) fühlen sich Führungskräfte allzu oft alleine gelassen. Coaching - als individuelle Beratung und Begleitung von Einzelpersonen und Teams in sachlich-fachlichen Fragen und in Fragen der sozialen und persönlichen Kompetenzen im Kontext der Arbeitswelt und hinsichtlich der Fragen von Life-Work-Balance - ist ein adäquater Weg aus diesem Dilemma."

GSA Referent Thomas Jäger
GSA Speaker Thomas Jäger

Mitglied der GSA

"Ein hervorragendes Netzwerk das wirkt. Aus dem Menteeprogramm entstand ein gemeinsames Buch mit Cornelia Kisslinger Popp. Unternehmen Steuerkanzlei: Die erfolgreiche Kanzleiführung"

Artikelbeiträge der GSA-Mitglieder
GSA Referent Katharina Maehrlein MSc
PDF SURF Level Pakete

GSA SpeakerKatharina Maehrlein MSc

"Sie treffen eigene Entscheidungen und setzen auch Entscheidungen Anderer um. In einer Sandwich-Position sitzen Sie zwar zwischen vielen Stühlen, aber auch an entscheidenden Schnittstellen der Organisation: Sie tragen die Verantwortung gegenüber ihren Vorgesetzten für die erfolgreiche..."

Alle Beiträge von Katharina Maehrlein MSc

GSA Referent Christian R. Hanisch
PDF Systemischer Coach & Aufstellungsleiter

GSA SpeakerChristian R. Hanisch

"1. Ordnung Ordnung ist eins der Grundprinzipien des systemischen Coachings und der Aufstellungsarbeit. Im privaten und familiären Kontext nennt man es „Ordnung der Liebe" und im Business Kontext „Ordnung der Macht". Jeder kennt es, wenn etwas nicht in Ordnung ist. Hier lernen wir diese..."

Alle Beiträge von Christian R. Hanisch

GSA Referent Jon Christoph Berndt®
PDF taz, 9. September 2008: Die Mensch-Marke

GSA SpeakerJon Christoph Berndt®

"Warum soll, was Waschmittel und Schokoriegel erfolgreich macht, nicht auch Menschen dabei helfen, “ihre wahre Bestimmung zu finden”? Jon Christoph Berndt® hilft bei der Suche nach dem Unique Selling Point. Der Weg dahin heißt Human Branding, Markenbildung beim Menschen…"

Alle Beiträge von Jon Christoph Berndt®

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